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Cover zur kostenlosen eBook-Leseprobe von »Leadership Y«

Leseprobe vom

Leadership Y

tredition


Wer als Manager oder Führungskraft erfolgreich sein will, muss Mitarbeitende, Kollegen und Vorgesetzte für sich und die Ziele seines Unternehmens gewinnen. Gerade in disruptiven Zeiten gelingt das nicht allein mit Fakten. Vielmehr braucht es positive Emotionen, intrinsische Motivation und mentale Stärke.

Leadership Y ist ein Plädoyer für ein zeitgemässes Führen, bei dem emotional-intelligentes Verhalten den Unterschied macht. Aufbauend auf ihrer langjährigen Führungserfahrung verbinden die Berater und Coaches Caroline und Markus Müllner aktuelle St. Gallener Konzepte der Unternehmensführung mit neuen Erkenntnissen aus der Verhaltensökonomie und der Positiven Psychologie.

Die Leserinnen und Leser profitieren von vielfältigen praktischen Impulsen, die es Ihnen ermöglichen, Ihr eigenes Führungsverhalten zu reflektieren und sich persönlich weiterzuentwickeln.

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Markus und Caroline Müllner arbeiten als Management-Berater, Dozenten und Coaches für namhafte Unternehmen und lehren an renommierten Universitäten und Hochschulen.

Markus Müllner hält als promovierter Ökonom der Universität St. Gallen öffentliche Vorträge zu Themen der Unternehmens- und Mitarbeiterführung und leitet Workshops zur Unternehmensstrategie und zum Vertriebsmanagement.

Caroline Müllner ist diplomierte Ökonomin. Sie hält öffentliche Vorträge, trainiert und coacht Führungskräfte unterschiedlicher Hierarchiestufen zu verschiedenen Themen der Unternehmens-, Mitarbeiter- und Selbstführung.

Caroline und Markus Müllner leben in Zürich und sind für ihre Kunden international im Einsatz.

 
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